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L'uso dell'IA sul lavoro entra nella valutazione dei rischi aziendali
Dal 23 ottobre le aziende che usano sistemi di IA che cambiano l'organizzazione del lavoro devono valutarli nel documento dei rischi.
Key points
- Dal 23 ottobre scatta l'obbligo per le aziende che usano sistemi di intelligenza artificiale.
- I sistemi di IA che cambiano l'organizzazione del lavoro vanno inseriti nel documento di valutazione dei rischi.
- Il documento di valutazione dei rischi è previsto dal Testo unico sulla sicurezza sul lavoro.
Why it matters. Le imprese che adottano sistemi di IA capaci di modificare l'organizzazione del lavoro dovranno integrare questi strumenti nella valutazione dei rischi prevista dalla normativa sulla sicurezza.
Dal 23 ottobre le aziende che utilizzano sistemi di intelligenza artificiale in grado di modificare l'organizzazione del lavoro devono includerli nel documento di valutazione dei rischi. Lo si legge nel testo della fonte, che cita il documento previsto dal Testo unico sulla sicurezza sul lavoro. La novità riguarda quindi le imprese che adottano questi sistemi.
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L'uso dell'IA sul lavoro entra nella valutazione dei rischi aziendali
Le aziende italiane che utilizzano sistemi di intelligenza artificiale in grado di incidere sull'organizzazione del lavoro sono ora obbligate a valutarli nel Documento di Valutazione dei Rischi. La disposizione, entrata in vigore a ottobre, integra la normativa sulla sicurezza sul lavoro. L'obiettivo è identificare e prevenire i potenziali rischi legati all'automazione e ai processi decisionali algoritmici. La misura coinvolge datori di lavoro e responsabili della sicurezza, che dovranno aggiornare le proprie procedure interne.